নয়াদিল্লি: কেন্দ্রীয় সরকারি কর্মী ও পেনশনভোগীদের সঙ্গে দেশজুড়ে পরামর্শ প্রক্রিয়ার অংশ হিসেবে নতুন করে বিভিন্ন শহরে বৈঠক করতে চলেছে ৮ম বেতন কমিশন (8th Pay Commission)। আগামী কয়েক সপ্তাহে জয়পুর, চেন্নাই, পুদুচেরি এবং চণ্ডীগড়ে কর্মী ও পেনশনভোগী সংগঠনগুলির সঙ্গে আলোচনা করবে কমিশন।
সরকারি বিজ্ঞপ্তি অনুযায়ী, ৩১ আগস্ট এবং ১ সেপ্টেম্বর জয়পুরে বৈঠক হবে। এরপর ৭ ও ৮ সেপ্টেম্বর চেন্নাইয়ে পরামর্শ বৈঠক করবে কমিশন। ৯ সেপ্টেম্বর পুদুচেরিতে বৈঠক হওয়ার কথা রয়েছে। এরপর ১৬ থেকে ১৮ সেপ্টেম্বর চণ্ডীগড়ে বিভিন্ন কর্মী ও পেনশনভোগী সংগঠনের সঙ্গে আলোচনা হবে।
এছাড়াও কমিশন মুম্বইয়ে সেন্ট্রাল রেলওয়ে জোনের অধীনে থাকা বিভিন্ন রেল দফতর পরিদর্শন করার পরিকল্পনা করেছে। সেখানে রেলকর্মীদের কাজের পরিবেশ এবং পরিষেবা সংক্রান্ত বিভিন্ন বিষয় সম্পর্কে সরাসরি তথ্য সংগ্রহ করা হবে।
Also Read | খড়গপুর থেকে অমরাবতী! সড়ক পরিবহনে ৭৫,৬২৯ কোটির গ্রিন ফিল্ড করিডোরের পরিকল্পনা চূড়ান্ত
জয়পুর, চেন্নাই এবং পুদুচেরির বৈঠকে অংশ নিতে ইচ্ছুক যোগ্য কর্মী সংগঠন ও অ্যাসোসিয়েশনগুলিকে ১৮ আগস্টের মধ্যে সাক্ষাতের জন্য আবেদন করতে বলা হয়েছিল। অন্যদিকে, চণ্ডীগড়ের বৈঠকের জন্য আবেদন করার শেষ তারিখ ছিল ২৫ আগস্ট।
৮ম বেতন কমিশনের এই পরামর্শ প্রক্রিয়ার মূল উদ্দেশ্য হল কেন্দ্রীয় সরকারি কর্মী এবং পেনশনভোগীদের বিভিন্ন সংগঠনের মতামত ও দাবিদাওয়া সরাসরি শোনা। বেতন, ভাতা, পেনশন এবং অন্যান্য পরিষেবা সংক্রান্ত শর্ত নিয়ে সংগঠনগুলি কমিশনের সামনে নিজেদের বক্তব্য তুলে ধরার সুযোগ পাবে।
যদিও কমিশনের পক্ষ থেকে বৈঠকগুলির জন্য এখনও কোনও নির্দিষ্ট আলোচ্যসূচি প্রকাশ করা হয়নি, তবে দীর্ঘদিনের বেতন কাঠামো সংশোধনের দাবি আলোচনায় গুরুত্ব পেতে পারে। বিশেষ করে ফিটমেন্ট ফ্যাক্টর নিয়ে কর্মীদের মধ্যে আগ্রহ রয়েছে। এই ফ্যাক্টরটি মূল বেতন নির্ধারণের ক্ষেত্রে একটি গুরুত্বপূর্ণ গুণক হিসেবে ব্যবহৃত হয়। তাই নতুন বেতন কাঠামোয় এর পরিবর্তন কতটা হবে, তা কেন্দ্রীয় সরকারি কর্মীদের কাছে অন্যতম গুরুত্বপূর্ণ বিষয়।
Also Read | দাম নিয়ন্ত্রণ করতে সরকারি বাফার স্টক থেকে পেঁয়াজ বাজারে ছাড়ার সিদ্ধান্ত মোদী সরকারের
৮ম বেতন কমিশন ৩ নভেম্বর ২০২৫ সালে গঠিত হয়েছিল। কমিশনকে তার সুপারিশ জমা দেওয়ার জন্য ১৮ মাস সময় দেওয়া হয়েছে। সেই অনুযায়ী ২০২৭ সালের মে মাসের মধ্যে কমিশনের চূড়ান্ত রিপোর্ট জমা দেওয়ার কথা।
ফলে বর্তমানে চলা পরামর্শ প্রক্রিয়া কেন্দ্রীয় সরকারি কর্মী এবং পেনশনভোগীদের কাছে অত্যন্ত গুরুত্বপূর্ণ। নতুন বেতন কাঠামো, ভাতা, পেনশন এবং ফিটমেন্ট ফ্যাক্টর নিয়ে কমিশনের সুপারিশ কী হয়, তার ওপরই ভবিষ্যতে তাঁদের আর্থিক সুবিধার বড় অংশ নির্ভর করবে।
